In één oogopslag
- Taken: Draag bij aan financiële beheersing en ontwikkeling binnen de organisatie.
- Bedrijf: Gemeente Westerveld, een plattelandsgemeente met korte lijnen en een informele sfeer.
- Voordelen: Werken in een team van ervaren en lerende collega's met goede ondersteuning.
- Overige informatie: Kansen voor professionele groei en deelname aan netwerken in je vakgebied.
- Waarom deze baan: Maak impact op de gemeenschap door financiële processen te verbeteren en risico's te beheersen.
- Kwalificaties: Hbo of wo diploma in financiële richting en relevante werkervaring in het sociaal domein.
Het verwachte salaris ligt tussen 54450 - 66550 € per jaar.
De functie Als Controller draag je bij aan de beheersing en ontwikkeling van de organisatie. Je ondersteunt het management op het gebied van financiën, budgetbewaking, administratieve vraagstukken, formatiebeheer, processen en risicomanagement. Je bent een kritische sparringpartner en adviseert het bestuur en management, gevraagd en ongevraagd.
Wat ga je doen?
- Je signaleert risico’s en toetst college- en raadsvoorstellen.
- Je bewaakt de kwaliteit van managementinformatie, cijfers en onderbouwingen voor rapportages, planning-en-controlproducten, de accountantscontrole en de SiSa-verantwoording.
- Je bent vraagbaak op het gebied van financiën en voert rechtmatigheidscontroles uit volgens het 3 lines model.
- Je doet bedrijfseconomische analyses, geeft integrale adviezen en stelt procesverbeteringen voor.
- Je stimuleert procesmatig werken, stuurt op risicobeheersing en efficiency en ziet toe op het tijdig halen van deadlines.
- Je volgt ontwikkelingen in je vakgebied en neemt deel aan relevante netwerken.
Hoe werk je?
Je werkt nauw samen met collega’s en draagt bij aan betrouwbare rapportages en draagvlak binnen de organisatie. Je denkt in oplossingen, brengt veranderingen op gang en krijgt energie van het onderhouden van contacten.
Organisatie
Werken voor de Gemeente Westerveld betekent dat je terecht komt in een plattelandsgemeente in Zuidwest-Drenthe. Een gemeente waar bestuur en organisatie samen streven naar een hoogwaardige dienstverlening waarbij we initiatieven van inwoners, ondernemers en organisaties stimuleren én faciliteren. Wat kenmerkend is voor de Gemeente Westerveld zijn de korte lijnen, een informele werksfeer en weinig hiërarchie. Na een warm onthaal introduceert jouw nieuwe team de organisatie en collega’s bij je. Een team dat bestaat uit een mix van lerende en ervaren collega’s. En natuurlijk lopen we dan ook even langs onze koffiecorners, het bedrijfsrestaurant en de verschillende lounge- en overlegplekken.
Eisen
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in financiële richting.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als financieel adviseur/controller binnen een gemeente/gemeentelijke samenwerkingsorganisatie.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als financieel adviseur/controller binnen het sociaal domein.
- Aantoonbare werkervaring met het opstellen en bewaken van de P&C-cyclus.
Gunningscriteria
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau in financiële richting.
- Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als financieel adviseur/controller binnen een gemeente/gemeentelijke samenwerkingsorganisatie.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als financieel adviseur/controller binnen het sociaal domein.
- Aantoonbare werkervaring met het opstellen van de jaarrekening en begrotingen.
- Aantoonbare werkervaring met het analyseren van managementrapportages en het bewaken van vastgestelde budgetten bij een gemeente.
Controller (met focus op Sociaal Domein) in Vledder werkgever: 1UP Training (Netherlands)
Als Senior Java Developer bij ons werk je in een dynamisch DevOps-team dat zich richt op innovatieve oplossingen binnen de spoorsector. Wij bieden een stimulerende werkomgeving in Utrecht, waar samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Met flexibele hybride werkopties en de mogelijkheid om je vaardigheden verder te ontwikkelen met moderne technologieën, zoals Azure en AI-tools, ben je verzekerd van een betekenisvolle carrière bij ons.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van 1UP Training (Netherlands)
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Controller (met focus op Sociaal Domein) in Vledder kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk in de financiële wereld
In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij 1UP Training (Netherlands).
✨Wees actief in professionele communities
Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.
✨Schakel je universiteit in
Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar 1UP Training (Netherlands).
✨Toon je passie en expertise
Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor 1UP Training (Netherlands).
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Controller (met focus op Sociaal Domein) in Vledder te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij 1UP Training (Netherlands) te versterken.
Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij 1UP Training (Netherlands) waarderen.
Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij 1UP Training (Netherlands).
Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij 1UP Training (Netherlands). Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij 1UP Training (Netherlands)
✨Begrijp de cijfers
Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.
✨Ken je tools
Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.
✨De kracht van communicatie
In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.
✨Bereid je voor op gedragsvragen
In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.
