In één oogopslag
- Taken: Ontwikkel en onderhoud websites met moderne technologieën zoals Java, Spring Boot en React.
- Bedrijf: Een innovatieve organisatie die zich richt op gebruiksvriendelijke digitale oplossingen.
- Voordelen: Competitief salaris, flexibele werkuren en mogelijkheden voor professionele groei.
- Overige informatie: Een dynamische werkomgeving met ruimte voor creativiteit en samenwerking.
- Waarom deze baan: Werk aan impactvolle projecten en maak gebruik van open source technologieën.
- Kwalificaties: Minimaal vijf jaar ervaring met Java en React, en kennis van Kubernetes.
Het verwachte salaris ligt tussen 48825 - 59675 € per jaar.
Functieomschrijving
Als ontwikkelaar werk je aan het ontwikkelen, doorontwikkelen en onderhouden van websites en digitale toepassingen. Je werkt samen met andere ontwikkelaars, productmanagement en inhoudsdeskundigen aan gebruiksvriendelijke, veilige en toegankelijke oplossingen. Hergebruik, open standaarden en open source staan daarbij centraal.
Werkzaamheden
- Websites en applicaties ontwikkelen met onder meer Java, Spring Boot en React.
- XML-standaarden gebruiken voor het modelleren, opslaan, verwerken en bevragen van informatie.
- Werken met een bestaande frontendcomponentenbibliotheek en waar mogelijk bijdragen aan de verdere ontwikkeling ervan.
- Bij de ontwikkeling rekening houden met informatiebeveiliging en digitale toegankelijkheid.
- Applicaties deployen en initieel beheren op een on-premise Kubernetes-platform.
- Code ontwikkelen die geschikt is om als open source beschikbaar te stellen.
- Samen met domeindeskundigen een data- en informatiearchitectuur ontwerpen die zo veel mogelijk aansluit op bestaande standaarden.
- Voorzieningen ontwikkelen voor hergebruik van gegevens en informatie.
- Code en API’s documenteren.
- Werkzaamheden binnen het ontwikkelteam coördineren in samenwerking met productmanagement en inhoudsdeskundigen.
- Opgeleverde producten testen en de kwaliteit bewaken.
Eisen
- Minimaal vijf jaar ervaring met Java en React.
- Ervaring met het ontwikkelen en onderhouden van Java-applicaties, waaronder Spring Boot.
- Ervaring met XML en XSLT, waaronder Saxon.
- Ervaring met het inrichten en onderhouden van Kubernetes en monitoring, bijvoorbeeld met Kibana, Grafana, Kuma of Gatus.
- Ervaring met methoden en technieken voor Agile ontwerp.
- Minimaal hbo-werk- en -denkniveau.
- Aantoonbare ervaring met het ontwerpen, ontwikkelen en documenteren van API’s, waaronder REST-API’s.
- Aantoonbare ervaring met het opdelen van bestaande applicaties in kleinere, zelfstandig functionerende applicaties of services die via API’s communiceren, bijvoorbeeld met een microservicesarchitectuur.
- Beschikken over een eigen ontwikkellaptop met beveiliging, versleutelde harde schijf, stabiele internetverbinding en antivirussoftware.
Gunningscriteria
- Kennis van of ervaring met open source zoektechnologie, zoals Apache Solr.
- Kennis van of ervaring met architectuurprincipes voor informatiesystemen en netwerk- en internetprotocollen zoals HTTP(S) en REST.
- Ervaring met webservicesoftware, met name Apache en Apache Tomcat.
- Kennis van of ervaring met (integratie)testframeworks, zoals Cypress.
- Kennis van of ervaring met security, zoals OWASP en de beveiligingsrichtlijnen van het NCSC.
Competenties
- Uitstekend analytisch vermogen
- Goede communicatieve en sociale vaardigheden
- Doorzettingsvermogen
- Stressbestendig
- Proactief
- Zelfstandig
Medior Ontwikkelaar in The Hague werkgever: 1UP Training (Netherlands)
Als Senior Java Developer bij ons werk je in een dynamisch DevOps-team dat zich richt op innovatieve oplossingen binnen de spoorsector. Wij bieden een stimulerende werkomgeving in Utrecht, waar samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Met flexibele hybride werkopties en de mogelijkheid om je vaardigheden verder te ontwikkelen met moderne technologieën, zoals Azure en AI-tools, ben je verzekerd van een betekenisvolle carrière bij ons.
Contactgegevens:
Recruitmentteam van 1UP Training (Netherlands)
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je Medior Ontwikkelaar in The Hague kunt binnenhalen
✨Bouw je online portfolio op
Als freelance softwareontwikkelaar is je portfolio echt je visitekaartje. Zorg ervoor dat je projecten die je hebt gedaan, open-source bijdrages en je beste werk in een overzichtelijk portfolio staan. Vergeet niet om een duidelijke uitleg bij elk project toe te voegen, zodat potentiële klanten begrijpen wat je hebt gedaan en hoe jij waarde toevoegt.
✨Word actief in tech communities
Neem deel aan online tech communities zoals GitHub, Stack Overflow en lokale meetups. Dit is niet alleen een geweldige manier om je skills te laten zien, maar ook om in contact te komen met andere developers en mogelijke klanten. Deel je kennis en zoek naar samenwerking om je netwerk uit te breiden.
✨Gebruik sociale media strategisch
LinkedIn is een gouden kans voor freelancers! Post regelmatig over je projecten, deel interessante artikelen en reageer op berichten van anderen in je vakgebied. Dit vergroot je zichtbaarheid en kan leiden tot opdrachten of aanbevelingen vanuit je netwerk.
✨Verken freelance platforms
Bekijk platforms zoals Upwork en Freelancer, maar richt je ook op niche-specifieke websites zoals Toptal of GitHub Jobs. Wellicht zijn er ook lokale platforms beschikbaar waar je je diensten kunt aanbieden. Houd je profiel daar up-to-date en reageer snel op vacatures die passen bij jouw skills.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als Medior Ontwikkelaar in The Hague te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Laat je portfolio schitteren:In de wereld van softwareontwikkeling is je portfolio vaak je beste vriend. Zet je leukste en meest relevante projecten in je portfolio en zorg ervoor dat ze goed gedocumenteerd zijn. Laat ook zien welke technologieën je hebt gebruikt en waarom je bepaalde keuzes hebt gemaakt. Dit geeft ons een goed idee van je vaardigheden en creativiteit!
Geef je tarieven en beschikbaarheid aan:Als freelancer is het super belangrijk om duidelijk te zijn over je tarieven en beschikbaarheid. Zorg ervoor dat je deze informatie makkelijk te vinden is in je aanvraag. Dit helpt ons om snel te zien of je past bij wat 1UP Training (Netherlands) nodig heeft.
Vermeld je tech stack:Vergeet niet om je tech stack te vermelden in je CV! Noem de programmeertalen, frameworks en tools waarmee je comfortabel bent. Dit laat ons zien dat je up-to-date bent met de laatste ontwikkelingen in softwareontwikkeling en dat je de juiste skills hebt voor de klus.
Pas je motivatie aan:In je motivatiebrief voor Medior Ontwikkelaar bij 1UP Training (Netherlands), is het cruciaal om je passie voor softwareontwikkeling te laten zien. Vertel ons waarom je voor freelance werk kiest en wat je hoopt te leren of bereiken. Dit helpt ons om een beter beeld te krijgen van wie je bent en wat je kan bijdragen!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij 1UP Training (Netherlands)
✨Laat je portfolio spreken
Zorg ervoor dat je een helder en goed gestructureerd portfolio hebt waarin je je eerdere projecten laat zien. Klanten willen zien wat je kunt, dus zorg dat je projectcases hebt die de verschillende vaardigheden en technologieën benadrukken die je gebruikt hebt.
✨Wees klaar voor technische uitdagingen
Verwacht dat je tijdens het interview technische vragen en coding challenges krijgt. Het is een goede zet om je favoriete programmeertalen en tools nog eens door te nemen en voorbereid te zijn om je keuzes uit te leggen. Misschien zelfs een paar code snippets klaar hebben staan die je kunt laten zien!
✨Pitch jezelf overtuigend
Als freelancer is het cruciaal dat je jezelf en je diensten goed kunt verkopen. Geef helder aan wat je unique selling points zijn en hoe jouw skills specifiek de behoeften van 1UP Training (Netherlands) invullen. Klanten willen weten wat ze aan jou hebben als freelancer!
✨Flexibiliteit en samenwerking
Bij freelance werk draait het ook om kunnen samenwerken met verschillende teams. Wees bereid om over je ervaring met teamwork te praten en hoe je je hebt aangepast aan verschillende werkstructuren. Dit laat zien dat je niet alleen zelfstandig kunt werken, maar ook een aanwinst bent voor hun team.
