In één oogopslag
- Taken: Analyseer complexe klantendossiers en beoordeel risicofactoren in Corporate Banking.
- Bedrijf: YACHT, een toonaangevend bedrijf in de financiële sector.
- Voordelen: Hybride werkmodel, professionele ontwikkeling en een dynamische werkomgeving.
- Overige informatie: Flexibele werkplekken en samenwerking met een professioneel team.
- Waarom deze baan: Maak impact in de financiële wereld en ontwikkel je expertise in diverse sectoren.
- Kwalificaties: Analytisch vermogen en interesse in compliance en risicobeheer.
Het verwachte salaris ligt tussen 4073 - 4978 € per maand.
- KYC Analist Corporate Banking Amersfoort Van Asch van Wijckstraat 55, 3811LP
- Vacatures
- 16 september 2026 door YACHT
Wil jij als KYC Analist impact maken binnen het Corporate Banking domein?
Analyseer complexe internationale klantendossiers, verbreed je sectorkennis en bouw mee aan een veilige financiële keten vanuit de Randstad.
Als KYC Analist beoordeel en monitor je Corporate Banking-klanten binnen het Corporate Banking Clients (CBC) team.
Je richt je flexibel op verschillende sectoren, zoals Mobility Manufacturing en Financial Institutions.
Samen met een professioneel team werk je hybride: op woensdag ontmoet je je collega’s in Den Haag of Utrecht en een tweede vaste dag werk je op een kantoorlocatie naar keuze.
In jouw rol als KYC Analist voer je de volgende taken uit
Je analyseert complexe Hybrid PR-dossiers op risicofactoren en juridische structuren.
Je voert periodieke klantreviews uit en beoordeelt eigendomsstructuren en bedrijfsmodellen.
Je signaleert en legt integriteits-, reputatie- en compliance-risico’s vast volgens de Wwft en Sanctiewet.
Je stelt gerichte vragen aan klanten
Heb je vragen over een bericht, bijvoorbeeld over copyrights, kijk dan eens op deze pagina !
Op zoek naar een job op het gebied van Financial Economic Crime (FEC), kijk dan eens hier !?
#J-18808-Ljbffr
KYC Analist Corporate Banking Amersfoort Van Asch van Wijckstraat 55, 3811LP werkgever: 112wwft
Aon is een uitstekende werkgever die zijn medewerkers in Rotterdam een stimulerende en flexibele werkomgeving biedt. Met een focus op persoonlijke groei en ontwikkeling, biedt Aon aantrekkelijke voordelen zoals een flexibel keuzebudget en de mogelijkheid om hybride te werken. De cultuur is gericht op samenwerking en innovatie, waardoor je als Senior KYC Medewerker niet alleen bijdraagt aan belangrijke processen, maar ook de kans krijgt om je vaardigheden verder te ontwikkelen binnen een dynamisch team.
Hupjob Expertadvies🤫
Zo denken wij dat je KYC Analist Corporate Banking Amersfoort Van Asch van Wijckstraat 55, 3811LP kunt binnenhalen
✨Bouw je netwerk in de financiële wereld
In de wereld van financiële controlling is netwerken key! Bezoek evenementen zoals de jaarlijkse congressen van de NBA of andere financiële netwerkevenementen. Praat met professionals in het veld en laat ze weten dat je op zoek bent naar een fulltime functie. Je nooit weet wie er misschien een goede connectie heeft bij 112wwft.
✨Wees actief in professionele communities
Sluit je aan bij professionele verenigingen, zoals het Instituut voor Financial Controllers. Neem deel aan discussies en deel je kennis op platforms zoals LinkedIn. Dit verhoogt je zichtbaarheid en laat recruiters zien dat je gepassioneerd bent over financiële controlling.
✨Schakel je universiteit in
Maak gebruik van de carrièreservices van je universiteit of hogeschool. Vaak hebben ze bedrijfsveilingen of netwerkevenementen met bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe talenten in de financiële sector. Dit is een geweldige kans om de aandacht te trekken van recruiters die je kunnen doorverwijzen naar 112wwft.
✨Toon je passie en expertise
Bij een fulltime rol in financiële controlling willen werkgevers zien dat je de juiste vaardigheden en een echte passie hebt. Overweeg om een blog te starten of artikelen te publiceren over actuele onderwerpen in de financiële wereld. Dit kan je helpen om jezelf te profileren als een sterke kandidaat voor 112wwft.
Wij denken dat je deze vaardigheden nodig hebt om als KYC Analist Corporate Banking Amersfoort Van Asch van Wijckstraat 55, 3811LP te schitteren
Een paar tips voor je sollicitatie 🫡
Tip: Highlight je cijfers!:In de wereld van financiële controlling draait alles om cijfers. Zorg ervoor dat je in je CV en motivatiebrief je behaalde cijfers en afgeronde opleidingen duidelijk vermeldt. Dit kan je helpen om te laten zien dat je de nodige kennis hebt om ons team bij 112wwft te versterken.
Tip: Certificaten zijn goud:Als je relevante certificaten hebt, zoals een CPA of CFA, zorg dan dat je die goed in de spotlight zet. Dit laat zien dat je serieus bent over je carrière in de financiële sector en dat je bent gecertificeerd in belangrijke vaardigheden die wij bij 112wwft waarderen.
Tip: Vertel je doelen:In je motivatiebrief kun je rustig delen waar je naar toe wilt in je carrière. Wat zijn je lange termijn doelen in de financiële sector? Dit laat niet alleen je ambitie zien, maar helpt ons ook begrijpen hoe jij past binnen ons team bij 112wwft.
Tip: Maak je CV inzichtelijk:Bij een fulltime rol in financiële controlling is het handig om je CV overzichtelijk en structuur te geven. Gebruik duidelijke kopjes, en zet je werkervaring op een manier die aansluit bij de rol die we aanbieden bij 112wwft. Dit maakt het voor ons makkelijker om je vaardigheden te zien!
Zo bereid je je voor op een sollicitatiegesprek bij 112wwft
✨Begrijp de cijfers
Aangezien deze rol in financiële controlling is, is het cruciaal dat we goed voorbereid zijn op eventuele numerieke casusvragen. Je kunt bijvoorbeeld oefenen met financiële analyses of begrotingen maken. Dit laat zien dat je weet hoe je met cijfers om moet gaan en dat je de basis goed snapt.
✨Ken je tools
Denk aan de software die vaak in financiële controlling wordt gebruikt, zoals Excel, SAP of specifieke accountingtools. Zorg ervoor dat je de functionaliteiten van deze tools kunt uitleggen en hoe je ze hebt gebruikt in eerdere projecten. Dit laat zien dat je praktisch ingesteld bent en snel kunt schakelen.
✨De kracht van communicatie
In een fulltime rol is het belangrijk dat we niet alleen technische vaardigheden hebben, maar ook sterk communiceren, zowel met het team als met andere afdelingen. Bereid voorbeelden voor waar je complexe financiële informatie hebt uitgelegd aan niet-financiële collega’s. Dit toont jouw vermogen om verschillende belanghebbenden aan te spreken.
✨Bereid je voor op gedragsvragen
In deze sector willen ze weten hoe je in verschillende situaties hebt gehandeld. Denk aan gedragsvragen zoals 'Beschrijf een keer dat je onder druk moest werken'. Gebruik de STAR-methode (Situatie, Taak, Actie, Resultaat) om gestructureerd jouw ervaringen te delen. Dit geeft hen inzicht in jouw aanpak en werkethiek.
